कर्नाटक सरकार ने तालुक अस्पतालों और प्राथमिक स्वास्थ्य केंद्रों (पीएचसी) में डॉक्टरों के लिए ऐप-आधारित रात्रिकालीन उपस्थिति अनिवार्य कर दी है। इसके अलावा, सरकारी विभागों और संस्थानों में अनुबंध और आउटसोर्स कर्मचारियों के लिए अब ऐप-आधारित उपस्थिति भी अनिवार्य है। इन उपायों का उद्देश्य सार्वजनिक सेवा वितरण में जवाबदेही और पारदर्शिता में सुधार करना है।

1 नवंबर से, स्वास्थ्य विभाग के तहत डॉक्टरों को अपने निर्धारित मुख्यालय की सीमा के भीतर जियो-फेंस्ड ‘कर्तव्य’ ऐप के माध्यम से रात 9 बजे के बाद अपनी उपस्थिति दर्ज करनी होगी। इस बीच, अनुबंध और आउटसोर्स कर्मचारियों को 25 नवंबर तक ऐप पर पंजीकरण करना होगा और 1 दिसंबर से इसके माध्यम से विशेष रूप से उपस्थिति दर्ज करनी होगी। 1 जनवरी, 2027 से, उनके वेतन और आउटसोर्सिंग एजेंसी के बिल ऐप द्वारा उत्पन्न उपस्थिति रिपोर्ट से जुड़े होंगे।

प्रजा सेवा विभाग के प्रमुख सचिव हर्ष गुप्ता द्वारा मुख्यमंत्री की मंजूरी के साथ जारी आदेश का उद्देश्य यह सुनिश्चित करना है कि अधिकारी और कर्मचारी अपने पोस्टिंग स्थानों पर बने रहें ताकि सार्वजनिक सेवाएं बिना देरी के वितरित की जा सकें।

छुट्टी पर रहने वालों को छूट

स्वीकृत अवकाश वाले कर्मचारियों को छूट रहेगी। छूट उन लोगों पर भी लागू होगी जो सक्षम प्राधिकारी की मंजूरी के साथ अपने मुख्यालय के बाहर आधिकारिक ड्यूटी पर हैं और जिन्होंने अपने मुख्यालय छोड़ने की पूर्व अनुमति प्राप्त की है। ऐप में छुट्टी या अनुमति का कारण स्पष्ट रूप से दर्ज होना चाहिए।

आयुक्तों और जिला स्वास्थ्य अधिकारियों को हर महीने रात्रि-उपस्थिति रिपोर्ट की समीक्षा करनी होगी। बिना अनुमति के अपने निर्दिष्ट मुख्यालय में निवास नहीं करने वाले कर्मचारियों को लागू सिविल सेवा नियमों के तहत अनुशासनात्मक कार्रवाई का सामना करना पड़ सकता है।

यह आदेश उप लोकायुक्त की जांच के दौरान की गई टिप्पणियों के बाद आया है कि कई सरकारी कर्मचारी अपने निर्धारित मुख्यालयों पर नहीं रह रहे थे और इसके बजाय दूर-दराज के स्थानों से अपने कर्तव्यों का प्रबंधन कर रहे थे। आदेश में कहा गया है कि इसके परिणामस्वरूप काम के लिए रिपोर्ट करने में देरी हुई और जनता को असुविधा हुई।

सरकार ने कहा कि पायलट का उद्देश्य सेवा नियमों के अनुपालन में सुधार करना और यह सुनिश्चित करना था कि अधिकारी जनता की जरूरतों को पूरा करने के लिए उपलब्ध हों।

पायलट के परिणामों के आधार पर, आने वाले दिनों में कर्तव्य ऐप-आधारित उपस्थिति प्रणाली को अन्य सरकारी विभागों और संवर्गों के कर्मचारियों तक बढ़ाया जा सकता है।

संविदा, आउटसोर्स कर्मचारियों के लिए अनिवार्य

ऐप-आधारित उपस्थिति प्रणाली पहले स्थायी सरकारी कर्मचारियों तक ही सीमित थी। सरकारी आदेश में कहा गया है कि अब, सभी सरकारी विभागों, कार्यालयों, बोर्डों, निगमों, प्राधिकरणों और सरकारी सहायता प्राप्त संस्थानों में काम करने वाले अनुबंध और आउटसोर्स कर्मचारियों को कर्तव्य मोबाइल एप्लिकेशन के माध्यम से अपनी उपस्थिति दर्ज करनी होगी।

विभाग प्रमुखों और कार्यालय प्राधिकारियों को यह सुनिश्चित करने के लिए निर्देशित किया गया है कि उनके अधिकार क्षेत्र के तहत सभी अनुबंध और आउटसोर्स कर्मचारी 25 नवंबर, 2026 तक ऐप पर पंजीकरण करें। 1 दिसंबर से, ऐसे सभी कर्मचारियों की उपस्थिति विशेष रूप से कर्तव्य ऐप के माध्यम से दर्ज की जानी चाहिए।

उपस्थिति भुगतान से जुड़ी हुई है

सरकार ने उपस्थिति रिकॉर्ड को भुगतान से भी जोड़ दिया है। 1 जनवरी 2027 से संविदा कर्मचारियों का वेतन और आउटसोर्सिंग एजेंसियों द्वारा जमा किए गए बिल केवल ऐप द्वारा उत्पन्न उपस्थिति रिपोर्ट के आधार पर जारी किए जाएंगे।

आहरण एवं संवितरण अधिकारियों (डीडीओ) को निर्देश दिया गया है कि यदि ऐप पर उपस्थिति दर्ज नहीं की गई है तो भुगतान जारी न करें।

सरकार ने कहा कि अब तक उपस्थिति हस्तलिखित रजिस्टरों या अन्य अलग प्रणालियों के माध्यम से बनाए रखी गई थी। चूंकि वेतन और भुगतान सरकारी निधि से किए जाते थे, इसलिए नई प्रणाली का उद्देश्य एकरूपता, पारदर्शिता और विश्वसनीय उपस्थिति रिकॉर्ड सुनिश्चित करना था।

श्री गुप्ता ने परिपत्र में कहा कि आदेश को लागू करने में चूक के लिए विभाग प्रमुखों और अधिकारियों को व्यक्तिगत रूप से जिम्मेदार ठहराया जाएगा।